Aide-soignant de nuit en EHPAD H/F

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Donnez du sens à votre carrière, rejoignez Oxance !

Acteur majeur de la Santé en France par son réseau de 150 établissements (18 départements), Oxance, entreprise privée à but non lucratif, développe ses activités grâce à ses 2000 collaborateurs, qui s'engagent en faveur d'une offre de soins accessible et performante pour tous.

  • Santé: 52 centres médicaux et dentaires et 5 services de soins infirmiers,
  • Médico-social: 25 établissements et services prenant en charge les personnes âgées ou en situation de handicap,
  • Optique-Audition: 58 magasins, sous l'enseigne « Ecouter Voir ».

Aide-soignant de nuit en EHPAD H/F

CDD
Temps partiel
Bagnols-Sur-Ceze (30200)
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Ce que nous proposons

Au sein d'un beau cadre , l' EHPAD Jean Justin BONNEFOND offre aux usagers une qualité de vie et de soins adaptée aux spécificités de l'avancée en âge. Doté de 67 places, établissement dispose d‘une unité Alzheimer de 12 places. Il propose un hébergement temporaire de 2 places.
Rattaché(é) à l'équipe paramédicale, vos missions seront les suivantes :
  • Réaliser les soins de nursing, soins d'hygiène et de confort du résident, exigés par le niveau de dépendance des personnes accueillies
  • Accompagner le résident, apporter une aide individualisée dans les actes de la vie quotidienne et ses activités
  • Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
  • Accueillir l'entourage et être à l'écoute de ses attentes
CODE HUBLO : JJB30 (BONNEFOND)

Votre profil

Votre profil :
  • Diplôme d'Etat Aide-soignant requis
  • Connaissance et respect des protocoles d'hygiène et de soins
  • Capacité à développer une bonne qualité de relation pour créer un cadre rassurant
  • Capacité à « mettre de la vie » dans l'accompagnement quotidien des personnes, à être dans le respect et l'empathie
  • Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité des informations partagées
  • Capacité à respecter une éthique professionnelle fondée sur le respect des résidents, de leur entourage, de l'institution

Conditions d'emploi

  • CDD – Poste à pourvoir dès le 16 juin
  • Journées travaillées : 16 au 18 Juin, 21 au 22 Juin, 26 au 27 Juin, 30 au 2 Juillet et le 5 Juillet.
  • Horaires : 20h à 7h
  • Possibilité de renouvellement, Week-ends travaillés
  • Rémunération avec reprise ancienneté selon la convention FEHAP 51 + prime SEGUR
  • Avantages : Mutuelle attractive + participation frais de transport en commun + CSE
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20 avril 2023

Offre publiée le 18 avril 2023